Если ты любишь бросать себе вызов, браться за сложные и масштабные задачи, учиться новому, достигать поставленных целей, быть оцененным по достоинству, то нам точно по пути!
Образовательные программы учебного центра «РУБЕЖ» используются как для развития персонала Компании, создавая возможности для профессионального роста, так и для развития практических навыков проектирования, пуско-наладки и эксплуатации технических систем безопасности RUBEZH у внешних пользователей.
Обучение сотрудников Компании по Системе менеджмента качества проводится на основании материалов, соответствующих требованиям стандартов ИСО серии 9000.
В Компании ведётся серьезная работа по подбору и подготовке собственных кадров. Регулярно реализуется совместная программа с вузами по привлечению молодых специалистов (Саратовский Государственный технический университет имени Гагарина Ю.А., Саратовский государственный аграрный университет имени Н. И. Вавилова). Многие бывшие студенты, прошедшие стажировки в Компании, являются нынешними её сотрудниками.
Кроме этого мы начали готовить сертифицированных инструкторов RUBEZH. Обучили преподавателей нескольких российских вузов по технологиям проектирования систем безопасности.
Проект дал возможность молодым людям получить все необходимые ресурсы для воплощения в жизнь их идеи в рамках Компании «РУБЕЖ». За несколько недель участники проекта прошли различные испытания, пообщались с менторами-сотрудниками Компании и получили опыт командного и персонального решения кейсов. В итоге ребятам предложили остаться работать в Компании, а победитель проекта ещё и стал обладателем гранта в 250 000 руб. на свое обучение и развитие!
Наиболее перспективные сотрудники Компании получают возможность пройти обучение по Президентской программе, которая организована в соответствии с Государственным Планом подготовки управленческих кадров. С 2007 года её прошли более 50 руководителей и специалистов Компании.
А чтобы внедрять новейшие технологии и перенимать опыт иностранных коллег, специалистов Компании отправляют за границу. Среди наиболее часто посещаемых стран: Япония, Германия, Австрия, Франция, Италия, Китай.
Активный образ жизни и любовь к спорту – неотъемлемая часть корпоративной культуры. Ежегодно «РУБЕЖ» проводит спартакиаду, в рамках которой сотрудники Компания принимают участие в семейной эстафете и соревнованиях по мини-футболу, волейболу, шахматам, настольному теннису.
Традиционным стало проведение фестиваля «Будущее в настоящем». На протяжении 10 лет дети сотрудников Компании участвуют в конкурсах по различным направлениям: вокальное, инструментальное, изобразительное, хореографическое искусство и конструирование. Лучшие работы выставляются на заключительном этапе фестиваля, в рамках которого проходит награждение победителей и представление театра-студии Rubezhtino. Творения ребят можно также увидеть на всех объектах Компании.